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Muster DREI

Vorherrschende Leidenschaft: Eitelkeit

Eitelkeit findet und nutzt fast jede Gelegenheit, eigene Leistungsfähigkeit so unter Beweis zu stellen, dass eine Selbst-Verehrung möglich wird. Alles wird darauf hin angeschaut, ob es das Potenzial besitzt, das eigene Ansehen zu vergrößern.

 

Beziehungsbotschaft

„Spieglein, Spieglein, an der Wand..."

Energetische Ausstrahlung 

Wach, interessiert, kontaktfreudig, aufgeschlossen, anziehend, begeisterungsfähig, fit, cool, belastbar, kommunikativ. Manchmal auch kühl, distanziert, auf narzisstische Weise selbstbezogen, eitel.

Charakteristische Aspekte

  • Grundmotivation ist es, Anerkennung/Wertschätzung durch erfolgreiches Handeln zu bekommen.
  • Die Aufmerksamkeit zielt automatisch auf die zu erledigenden Aufgaben.
  • Das Ziel soll so effizient wie möglich erreicht werden.
  • Möchte gern Erfolg haben und der Beste sein. Erwartet Anerkennung und Wertschätzung für das, was er tut – nicht für das, was er ist.
  • Kann Teams in Enthusiasmus versetzen, wenn es um Aufgabenerledigung geht.
  • Geht instinktiv in Konkurrenz zu anderen; neigt dazu, sie zu toppen.
  • Wird ungeduldig und ärgerlich, wenn andere trödeln.
  • Nimmt dann weder Rücksicht auf Gefühle anderer noch auf seine eigenen.
  • Image und Status sind wichtig. Um diese zu erreichen, werden Sachverhalte auf eine Weise dargestellt, von der angenommen wird, dass sie Akzeptanz findet. Dazu werden sehr verschiedene Rollen gespielt.

 

Erfahrungsbericht

Entwicklungsweg eines Menschen des Musters DREI

Das Enneagramm lernte ich gegen Ende der Supervisorenausbildung 1991 kennen. Es war eher einer "esotereischen Ecke" zugeordnet und mir schien zunächst, dass es kaum geeignet sein könnte, in der pädagogischen Arbeitswelt Fuß zu fassen. Dennoch wurde schnell deutlich, dass die Kenntnis der Muster und die Auseinandersetzung damit ein gutes, ergänzendes Werkzeug sein könnte, um in der Beziehungsarbeit mit Menschen hilfreich zu wirken und/oder die Selbsterkenntnisprozesse bei Menschen zu verbessern...

+ Erfahrungsbericht

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